Oncologieverpleegkundige in opleiding

Als oncologieverpleegkundige in opleiding leer je oog te hebben voor de waarden van onze patiënten, voor wat zij belangrijk vinden in hún ziekteproces. Je bent hun steun en toeverlaat; patiënten kunnen bij je terecht voor advies, voorlichting en ondersteuning.

Vacature details

  • Locatie Veldhoven
  • Aantal uren 32 - 36

Jij zorgt voor

  • Psychosociale zorg voor de patiënten op onze afdeling.
  • Verpleegtechnische zorg op het vlak van (complexe) oncologische zorg, hematologische zorg en palliatieve zorg. Natuurlijk volg je hierbij protocollen, ook kijk je naar wat het voor een patiënt betekent om ziek te zijn en in het ziekenhuis te liggen. Wij zijn gespecialiseerd in melanomen en NET-tumoren.
  • Patiënten die deelnemen aan studies (bijvoorbeeld HOVON-studies, waar wij voor geaccrediteerd zijn). Voor jou als verpleegkundige betekent dit complexe protocollen, het verplegen van geïsoleerde patiënten die lang op de afdeling verblijven en het geven van zware kuren (in ingewikkelde kuurschema’s). Ook worden patiënten door jou voorbereid op een stamceltransplantatie in Maastricht.
  • Inbreng in het wekelijkse MDO, met onder andere een diëtist, transferverpleegkundige en fysiotherapeut.
  • Jouw bijdrage aan beroepsinhoudelijke ontwikkelingen (algemeen en oncologisch) op de afdeling.
  • Jouw eigen ontwikkeling. Je neemt twee keer per jaar deel aan de carrouseldagen (bijeenkomsten), waarvan een dag gericht is op oncologie en een dag in het teken staat van bijscholing.

Meer over de opleiding:

De opleiding wordt gegeven in Maastricht en duurt 15 maanden. Je volgt de oncologiepatient in de verschillende fases en werkt dit uit in transferopdrachten. Je wordt hierin begeleid door 2 collega’s en een opleidingsfunctionaris. Gemiddeld ga je twee dagen per maand naar school. Je hebt ongeveer een jaar werkervaring op een oncologische afdeling nodig voordat je aan de opleiding kunt starten.

Een dag van een oncologieverpleegkundige in MMC:

Om 7.00 uur kom ik de afdeling op lopen. Het is nog donker en stil. De nachtdiensten hebben een pittige nacht gehad en dragen de laatste ontwikkelingen over, waarna ik mij inlees in de dossiers van de patiënten voor wie ik vandaag ga zorgen. Een diversiteit aan patiënten: vrij zelfstandige patiënten die voor een kuur komen of complicaties hebben van hun kuur, maar ook een ernstig zieke patiënt, een mevrouw met leukemie. De afgelopen week heeft zij zeven dagen aan de chemotherapie gelegen en nu ligt ze in isolatie omdat ze geen afweer meer heeft. Desondanks heeft ze toch een infectie opgelopen waardoor ze nu heel ziek is.

Graag vertel ik je in mijn verhaal wat meer over de zorg voor deze patiënt. Als ik haar vraag hoe het gaat vertelt ze dat ze erg moe en misselijk is. Ze heeft flinke koorts gehad ’s nachts, waarbij ze hevig heeft liggen transpireren én nauwelijks heeft geslapen. Wanneer ik de controles doe, zie ik dat de koorts nog niet gezakt is en dat de paracetamol die ze aan het eind van de nacht gekregen heeft, nog niet het gewenste effect heeft. Lees meer

Dit doe je samen met

Een hecht team van oncologieverpleegkundigen, waarvan sommigen zijn gespecialiseerd in palliatieve zorg en/of hematologie. Daarnaast werk je ook samen met zorgassistenten, secretaresses, voedingsassistenten, verpleegkundig specialisten en artsen. Wij vinden aandacht voor de patient én voor elkaar belangrijk. Is er een bijzondere casus, dan is er ieder moment van de dag ruimte om je gevoel te kunnen uiten.

Wij hebben 20 bedden, waarvan 6 palliatieve bedden en 4 leukemiekamers. De palliatieve bedden vormen de palliatieve unit en hebben een gespecialiseerd palliatief team. Hier kunnen patiënten tijdens kantoortijden rechtstreeks op de afdeling opgenomen worden. De patiënt ervaart hierdoor meer rust.

Als afdeling werken we evidence based en volgens de principes van Value Based Health Care. Daarmee proberen we meer en meer de waarden van de patiënt terug te laten komen in onze zorg.

We hebben een tweewekelijkse algemene nieuwsbrief en een eigen intranetpagina. Uiteraard vinden we het fijn als jij ook betrokken bent en inbreng hiervoor levert.

De afdeling maakt, samen met de oncologische dagbehandelingen op zowel locatie Veldhoven als locatie Eindhoven én met de oncologische poliklinieken, onderdeel uit van het Máxima Oncologisch Centrum (MOC).

Verpleegkundige Lisa vertelt over haar werk als oncologieverpleegkundige in Máxima MC:

Wat maakt jouw werk als oncologieverpleegkundige zo aantrekkelijk?
“Het onverwachte! Van tevoren weet ik nooit hoe mijn dag er uit gaat zien en hoe mijn dienst verloopt. Je moet in dit werk snel kunnen schakelen. Ook de patiënten variëren enorm; van 18+ tot flink op leeftijd, van goed behandelbaar tot palliatief. Wat echt typerend is voor deze afdeling, is aandacht voor het emotionele aspect, ook voor naasten en familieleden. Inhoudelijk gezien spreekt de hematologie mij het meest aan; de complexiteit, het snel moeten beslissen, het puzzelen en niet te vergeten het klinisch redeneren.”

Wat zie je graag terug bij een nieuwe collega?
“Mijn nieuwe collega is enthousiast, heeft doorzettingsvermogen, kan aanpakken, weet rust te bewaren (vooral ook voor zichzelf) en is bovendien leergierig. Iemand met voelsprieten, oog voor de sfeer en een groot aanpassingsvermogen. Wil een patiënt met rust gelaten worden of juist aandacht? Ga je wel of geen arm om iemand heen slaan? Neem je plaats op het bed of pak je er een stoel bij? Mijn nieuwe collega is iemand die daar oog voor heeft.”

Waarom is dit een fijn team om in te werken?
“Binnen dit team heb je je eigen stukje, je eigen handelen, maar doen we het werk wel gezamenlijk als team. We hebben oog voor elkaar, ook als het wat minder goed gaat. Is er bijvoorbeeld sprake van een emotionele situatie, dan neemt een collega het van je over of koppelen we je aan een andere patiënt. Ook is er ruimte om je verhaal te kunnen vertellen bij heftige situaties. Maar ook om samen te lachen, want humor helpt juist om te relativeren!”

Dit past bij je als

  • Je een gediplomeerd verpleegkundige bent (bij voorkeur hbo-v) en in het bezit bent van een geldige BIG-registratie.
  • Je soepel inspeelt op veranderingen in werkwijzen en procedures, zoals het werken met een nieuw elektronisch patiëntendossier of aangepaste protocollen.
  • Je flexibel inzetbaar bent in alle diensten. We werken op de afdeling met drie diensten; een dagdienst, late dienst en nachtdienst. Gemiddeld werk je een keer per maand een aantal nachten. Binnen MMC roosteren we volgens de cao en op een gezonde manier, wat betekent dat we zoveel mogelijk rekening houden met je eigen voorkeuren en wensen.
  • Je jezelf in de toekomst wilt blijven ontwikkelen.

Herken jij jezelf in bovenstaande punten, ben je enthousiast over onze afdeling en heb je net als wij oog voor de waarden van de patiënt? Dan maken we graag kennis met je!

Je kiest voor Máxima MC omdat

  • Bij ons de gezondheid van onze patiënten in goede handen is. Om ons werk optimaal te kunnen doen, zorgen we goed voor onszelf en voor elkaar.
  • Onze 3400 medewerkers iedere dag werken aan de beste zorg. We innoveren en ontwikkelen. We bedenken nieuwe technieken en organiseren de zorg slim.
  • We als topklinisch opleidingsziekenhuis veel opleidingsmogelijkheden bieden.
  • Wij bieden een mooi arbeidsvoorwaardenpakket. Deze functie is ingeschaald in FWG 45 (max. € 3225,00 bruto per maand op fulltime basis). Als gediplomeerd oncologieverpleegkundige word je ingeschaald in FWG 50 (max. € 3664,00 bruto per maand op fulltime basis).
  • We diverse workshops aanbieden voor onze medewerkers op gebied van gezondheid, denk aan yoga lessen, bootcamps, stoelmassages, mindfulness etc.
  • Je via onze uitgebreide meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (MKA) regeling met belastingvoordeel een fiets, een tablet, telefoon of je sportabonnement kunt aanschaffen.

Lees meer over MMC

Nieuwsgierig geworden?

Heb je interesse in deze functie bij MMC? Dan ontvangen we je sollicitatie graag zo spoedig mogelijk via onderstaande sollicitatiebutton.

Wil je meer informatie over deze vacature? Voor inhoudelijke vragen: bel met Hanny Metz, afdelingshoofd, te bereiken via telefoonnummer (040) 888 9321. De werving- en selectieprocedure wordt begeleid door onze talentmanager Tessa van Oorschot, te bereiken via telefoonnummer (040) 888 5675.

Ben je benieuwd naar onze afdeling? Uiteraard is het mogelijk om een dag met ons mee te lopen en de sfeer te komen proeven!

Voor iedere medewerker die wij aan willen nemen gaan we referenties na, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op en controleren we (indien van toepassing) het beroepsregister.

Is dit niet de vacature die bij jou past? Kijk in ons overzicht voor alle verpleegkundige vacatures of stuur een open sollicitatie.
 

Reageren