Kinderverpleegkundige in opleiding

Ben je een ambitieuze verpleegkundige en begeleid je graag patiënten tussen de 0 en 18 jaar? Heb je affiniteit met kinderen en wil je de opleiding tot kinderverpleegkundige volgen? Werk je graag in een jong en dynamisch team met veel humor en waar ruimte is voor je eigen identiteit en ontwikkeling?

Jij zorgt voor

• Coördinatie van de zorg voor de patiënten, waarbij je het kind én de ouders/verzorgers betrekt. In Máxima MC werken we volgens het Family Centred Care principe. Jij weet als geen ander een goed beeld te vormen van jouw patiënten, jij merkt signalen op, ziet de patiënten als onderdeel van het gezin en kunt de aandacht geven die nodig is. Ook als het druk is. 
• Begeleiding en ondersteuning van veel verschillende patiënten in de leeftijd van 0 t/m 18 jaar. Uiteraard begeleid je de ouders ook. Patiënten verzorg je mét en zonder ouders.
• Uitvoering van verpleegtechnische handelingen.
• Begeleiding bij diverse onderzoeken. Dit kan voorzorg zijn of begeleiding van patiënten bij onderzoek of nazorg na een onderzoek of een operatie.
• Afstemming met het multidisciplinair behandelteam waarin je met diverse collega’s vanuit verschillende specialismen werkt.
• Deelname aan werkgroepen op de afdeling, dit kan zijn op gebied van bijvoorbeeld kwaliteit, protocollen, infectie of evidence based werken.

De opleiding duurt ongeveer 15 maanden en wordt verzorgd door het Maastricht Universitair Medisch Centrum (MUMC+) middels CZO flexlevel EPA. De opleiding start in overleg in het voorjaar van 2026, afhankelijk van jouw werkervaring. De lessen vallen onder werktijd.

Dit past bij je als

• Je een ambitieuze, BIG-geregistreerde verpleegkundige bent.
• Je bij voorkeur werkervaring hebt opgedaan op een kinder-, kraam- of zuigelingenafdeling.
• Je affiniteit hebt met kinderen en de opleiding tot kinderverpleegkundige wilt gaan volgen.
• Je zelfstandig, stressbestendig en flexibel bent en goed kunt samenwerken, plannen en organiseren.

Je kiest voor Máxima MC omdat

• We zijn uitgeroepen door Randstad tot de meest aantrekkelijke werkgever in de non-profit sector – en dat voel je elke werkdag.
• Bij ons de gezondheid van onze patiënten in goede handen is. Om ons werk optimaal te kunnen doen, zorgen we goed voor onszelf en voor elkaar. Bekijk ons jaardocument van 2024 om een beeld te krijgen van de ontwikkelingen in MMC.
• Onze ruim 4000 medewerkers iedere dag werken aan de beste zorg. We innoveren en ontwikkelen. We bedenken nieuwe technieken en organiseren de zorg slim.
• We als topklinisch opleidingsziekenhuis veel opleidingsmogelijkheden bieden.
• Wij een mooi arbeidsvoorwaardenpakket aanbieden, inclusief interessante regelingen als meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden en activiteiten op gebied van gezondheid. Deze functie is ingeschaald in FWG-schaal 45 (maximaal € 4.177,00 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek) na diplomering in FWG 50 (max. € 4.723,00 bruto per maand op fulltime basis). Goed om te weten: per 1 februari én 1 augustus 2026 vinden er structurele loonsverhogingen plaats van 2%.
• We als ziekenhuis steeds meer bezig zijn met verduurzamen. We maken deel uit van de top op het gebied van CO2-reductie in ziekenhuizen.

Lees meer over MMC…

Nieuwsgierig geworden?

Heb je interesse in deze functie bij Máxima MC? Dan zien we graag jouw reactie, in ieder geval vóór 10 november a.s., via onderstaande button.

Wil je meer informatie over deze vacature? Bel met Annemarie Steenbeek (afdelingshoofd zorggroep), te bereiken via telefoonnummer 0408889370 of mail naar annemarie.steenbeek@mmc.nl.

De eerste selectiegesprekken staan gepland op 18 en 19 november, dus houd deze datum alvast vrij in je agenda!

Voor iedere medewerker die wij aan willen nemen gaan we referenties na, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op en controleren we (indien van toepassing) het beroepsregister.

Bekijk je deze vacature via een andere website dan werkenbijmmc.nl? Check de vacature ook op onze eigen website. Externe websites nemen namelijk niet altijd alle informatie volledig over.